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先生 51岁 已婚 Id:a3c34462bf443ee8

求职状态:观望有好的机会再考虑
学历:大专     工作经验:10年以上     所学专业:中国语言文学类 - 汉语言文学
江苏省

求职意向

工作性质:全职

期望岗位:总经理、副总经理、行政人事总监、主任

期望地区:浙江省/江苏省/不限

期望行业:工业电子电器

期望年薪:15-20万/年

自我评价和技能特长

 本人从事企事业管理20多年,已经积累了一定的企业管理经验,尤其对家族式企业的改良以及人力资源的整合,能结合其特点制定出切实可行的整改实施方案;能制定企业内部管理的各种规章制度及绩效管理考核方案并能监督检查执行;能组织编写ISO9001:2008质量管理体系文件,能指导ISO9001:2008质量管理体系的有效运作;熟悉质量管理体系的内部审核和7S现场管理的全部流程;能胜任大中型企业的高层职务的领导工作,擅长公司内部全面管理工作。特别是对新企业的规划布局,有一套完善而独特的见解和编制新型企业的管理方案。对电器、电气、金属制品以及金属表面处理如磷化、喷塑(涂装)的工艺比较了解。对注塑、冲压\焊接等工艺有所掌握。对人力资源模块、行政管理比较熟悉。能胜任制造加工型企业的管理,能对人、机、物、环、法以及应用7S和ISO9000:2008质量管理体系再结合JIT精细化和六西格玛数据化和绩效考核等手段,对整个企业内部管理进行监控,使之能节能降耗高效率运作。在实际工作中执行力强,承压力大,善于协调沟通,办事果断。本人善于交际沟通,具备了较强的组织、协调能力和行政、生产管理能力以及对员工进行企业文化、日常行为规范的教育培训能力。

工作经历、岗位职责及工作业绩、成功案例

1985.91998.12先后在学校、乡办工厂(教师、校长、厂办主任、厂长)离职原因:停薪留职
1999-03~2003-07浙江神龙公司(办公室主任、总经理助理离职原因:解决两地分居
2003-09~2008-10华芝集团(生产部经理,副总等)离职原因:寻求更好的发展空间
2009-11~今浙江某集团公司(人力资源总监、生产副总常务副总等)

所受教育、培训经历

教育:
最高学历:大专 毕业院校:淮阴师范学院 所学专业:汉语言文学 毕业时间:1988-7-20
培训:
2001至今参加评审中心商检部门举办内审员培训获ISO9000:2000版2008版内审员资格证书
1999至今曾多次参加亚美信、愈世伟、慧聪、陈安之国际培训中心等单位举办的厂长经理参加的关于《企业发展战略》、《资源整合》、《企业团队精神》等培训。
2006年7月至今参加安监局举办的安全资格证培训,取得(安全员证书)
2009.5内审员培训获ISO9000:2008版内审员资格证书
2013.9参加华夏ISO9000:2008内审员资格培训
2015.8参加安监局举办的安全员资格证书培训
2015.参加兰博咨询团举办的的点十成金巅峰绩效培训
2010.11安监局举办的安全管理干部培训获证书
2016年参加湖北群艺《积分制管理》培训。

所受过的奖励及处分

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